Für die Landesforstverwaltung Baden-Württemberg werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Nachwuchskräfte zur Unterstützung an den Unteren Forstbehörden gesucht als
Trainee für den gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d) bzw.
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d).
Als Dienstleister für Beratung und Betreuung setzt die Landesforstverwaltung auf ca. 70 % der Waldfläche im Kommunal- und Privatwald die wirtschaftlichen, ökologischen und sozialen Ziele der Waldbesitzerinnen und Waldbesitzer gemäß den Grundsätzen einer nachhaltigen und naturnahen Waldwirtschaft um. Gleichzeitig nimmt die Landesforstverwaltung die hoheitlichen Aufgaben auf der gesamten Waldfläche in Ba-den-Württemberg wahr
Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben. Kommen Sie in unser Team. Helfen Sie mit, die Wälder von morgen zu gestalten!
Starten Sie bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt
a) bei Nichtvorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den gehobenen technischen Forstdienst
als Trainee für den gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d)
Während Ihrer Traineezeit lernen Sie unsere Strategien, Produkte und Prozesse kennen. Sie übernehmen zeitnah eigenverantwortlich Tätigkeiten aus den verschiedenen Aufgabenbereichen. Dabei erhalten Sie eine begleitende und umfassende Qualifizierung als Basis für eine spätere Tätigkeit im gehobenen technischen Forstdienst. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet bis zum 30. Juni.2028 in der Entgeltgruppe 10 TV-L. Die zweijährige Traineeausbildung beginnt am 1. Juli 2026. Bis zum Start der Traineeausbildung werden Sie bereits an Ihrer Ausbildungsstelle eingesetzt. Bei erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms und dem Vorliegen der persönlichen und stellentechnischen Voraussetzungen besteht die Absicht, Sie in die Laufbahn des gehobenen technischen Forstdienstes zu übernehmen.
b) bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen für den gehobenen technischen Forstdienst
als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im gehobenen technischen Forstdienst (w/m/d)
Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 10 TV-L. Bei Vorliegen der persönlichen, stellentechnischen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und einer entsprechenden Bewährung wird eine Verbeamtung in Aussicht gestellt. Für eine Versetzung von Beamtinnen und Beamten stehen Planstellen bis zu einer Wertigkeit von A11 zur Verfügung.
Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir:
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Forstwirtschaft (Diplom oder Bachelor)
- Von Bewerberinnen und Bewerbern als Sachbearbeiter/in (w/m/d) den Nachweis des Erwerbs der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst
- Breite forstliche Fachkenntnisse gemäß aktuellem Ausbildungsstand
- Kontaktfreude, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sicheres und überzeugendes Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Selbstständige, sorgfältige, verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
- Leistungsbereitschaft, Entscheidungsfreude, Flexibilität und Belastbarkeit
- Gute EDV-Kenntnisse in allen Office-Anwendungen
- Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und EDV-Fachanwendungen
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B (bitte Nachweis beifügen)
- Gültiger deutscher Jagdschein (bitte Nachweise beifügen)
- Bei Bedarf die Bereitschaft den privateigenen PKW gegen Kostenersatz zum Dienstreiseverkehr einzusetzen
Von Vorteil ist, wenn Sie Praktika von mindestens 12 Wochen in Forstbetrieben bzw. Forstverwaltungen absolviert haben, über eine abgeschlossene Ausbildung zur Forstwirtin / zum Forstwirt oder das Zertifikat Waldpädagogik verfügen, ein FÖJ / einen BFD abgeleistet oder weitere Praktika in relevanten Bereichen absolvierten oder erste Berufserfahrungen sammeln konnten. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die entsprechenden Nachweise bei
Wir möchten den Anteil der Frauen im Ressortbereich des Ministeriums für Ländlichen Raum und Verbraucherschutz weiter erhöhen und sind deshalb an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert
Die zu besetzenden Stellen sind grundsätzlich teilbar
Bewerbungen von schwerbehinderte und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und diese bei im wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 10.12.2025 unter Angabe der Kennziffer 5731 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal:
Herr David Brünner (David.Bruenner@mlr.bwl.de, 0711/126-1020) steht Ihnen vorab gerne für Fragen zur Verfügung.
Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage unter www.mlr-bw.de/datenschutz-bewerberverfahren entnehmen
