Leiter/In (m/w/d) Filiale Leinfelden (Remote / Mobil möglich)

Stellenbeschreibung

Leiter/In (m/w/d) Filiale Leinfelden mit der Geschäftsstelle Musberg - Kreissparkasse Esslingen-Nürtingen

Leiter/In (m/w/d) Filiale Leinfelden mit der Geschäftsstelle Musberg
Über 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen uns als zuverlässigen Arbeitgeber. Mit über 13 Milliarden Euro Bilanzsumme sind wir die führende Regionalbank in unserem Geschäftsgebiet, dem Landkreis Esslingen und eine der großen Sparkassen in Deutschland.
Unsere Abteilung Privatkunden Filder sucht Sie als
Leiter/In (m/w/d) für die Filiale Leinfelden mit Geschäftsstelle Musberg
(die Stelle ist grundsätzlich auch im Jobsharing besetzbar)

Das erwartet Sie an Ihrem neuen Arbeitsplatz:

• als Führungskraft gehen Sie die Führungsaufgaben gemäß unserer Hausphilosophie an.
• aktive Beratung und Betreuung der zugeordneten Betreuungskunden gemäß dem S- Finanzkonzept und der hybriden Beratung
• Öffentlichkeitsarbeit/Repräsentation der Sparkasse im zugeordneten Marktbereich
• Prüfungs- und Kontrollaufgaben in der Filiale sowie der angeschlossenen Geschäftsstelle
• Risikosteuerung im zugeordneten Kreditgeschäft
• das Team motivieren und für den gemeinsamen Erfolg sorgen

Wen wir uns wünschen:

• Sie verfügen idealerweise über einen Bankbetriebswirtabschluss oder gleichwertigen Ausbildungsstand (bankspezifisch) und erste Führungserfahrung z.B. als stv. FilialleiterIn einer Bank und/oder Geschäftsstellen LeiterIn (m/w/d)
• Das Sparkassen-Finanzkonzept und die ganzheitliche, hybride Beratung ist für Sie nicht nur ein Begriff, sondern die Basis Ihres Tuns.
• Sie lieben den Kontakt zu Menschen und sind ein Kommunikations-Ass.
• Im Team agieren Sie genauso erfolgreich wie allein - Engagement und Eigenmotivation sind für Sie selbstverständlich.
• Sie besitzen eine gute Selbstorganisation und können diese auch weiter tragen

Was wir Ihnen bieten

• … Ihre stetige Weiterentwicklung und persönliche Förderung: Talentmanagementprogramme, Inhouse-Akademie, Coaching, Frauen und Karriere
• … eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeiten (abhängig von unseren Filialöffnungzeiten), Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelungen, Unterstützung bei Pflege und Kinderbetreuungsthemen
• … Förderung Ihrer Gesundheit: eigener Sport- und Freizeitclub, gesunde Kantine, zahlreiche Fitnessangebote, 32 Tage Jahresurlaub, JobRad
• … Arbeitsplatz- und Standortsicherheit sowie eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-S zuzüglich betrieblich finanzierter Altersvorsorge und betrieblich finanzierter Krankenzusatzversicherung

Sie brauchen mehr Infos? Wir sind für Sie da!

• Felix Maisch, felix.maisch@ksk-es.de, Tel. 0711 398- 51410
• Peter Durst, peter.durst@ksk-es.de, Tel. 0711 398-44300
• Svenja Martini, svenja.martini@ksk-es.de, Tel. 0711 398-44343

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Kontakt

Svenja Martini
AusbildungsreferentIn (BK)+PRef+stv.