Maschinenführer (m/w/d) in Teilzeit

Du bist der Dreh- und Angelpunkt in der Produktion, steuerst und kontrollierst den Prozess und sorgst so dafür, dass die Maschinen wie geschmiert laufen.
Deine Aufgaben als Maschinenführer:

• Du betreibst, wartest und reparierst Maschinen, entdeckst Fehler sofort und behebst diese
• Du rüstest und fährst die Produktionsmaschinen, fertigst den Auftrag und steuerst den Produktionsprozess
• Die Qualität hältst Du mittels Ausmusterung und Qualitätskontrollen hoch
• Du hältst alle Richtlinien ein und dokumentierst deine Ergebnisse
• Du steuerst den Produktionsprozess und übernimmst eigenständig deine Arbeitseinteilung der verschiedenen Aufträge

Dein Profil als Maschinenführer:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung
• Du bringst Erfahrung als Maschinenführer bzw. im Bedienen von Produktionsmaschinen mit
• Du verfügst über Erfahrungen im Umgang mit Fertigungsanlagen
• Du verfügst über ein ausgeprägtes technisches Verständnis

Deine Arbeitszeit

• Dein derzeitiges Arbeitszeitmodell im Schichtsystem: Du arbeitest ausschließlich freitags im wöchentlichen Wechsel von Frühschicht (6 Uhr bis 13.30 Uhr) und Spätschicht (13.30 Uhr bis 21 Uhr), wobei aber jede dritte Woche vollständig arbeitsfrei ist.
• D.h. also: In der Woche 1 übernimmst Du freitags die Frühschicht (6 Uhr bis 13.30 Uhr). In der Woche 2 übernimmst Du freitags die Spätschicht (13.30 Uhr bis 21 Uhr). Und in der Woche 3 hast Du vollständig arbeitsfrei. In der Woche 4 fängst Du wieder mit der Frühschicht an u.s.w. (Beginn des Rhythmus von vorne)
• Während der Frühschicht und der Spätschicht nimmst Du jeweils 30 Minuten Ruhepause, die bezahlt wird (wird wie Arbeitszeit gewertet).

Deine Benefits bei DS Smith:

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte
• 13,5 Gehälter
• Bikeleasing

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind uns im täglichen Umgang wichtig. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten gerne willkommen.
Wenn Du noch Fragen hast, wende Dich gerne an: Lilli Kühlinger, HR Advisor, Telefonnummer: 09081 81 260