Professur für Betriebswirtschaftslehre (m/w/d)
Stellenbeginn:
Januar 2027
Arbeitsort:
Ravensburg
Stellenumfang:
100 %
Dauer:
unbefristet
Vergütung:
W2
Verfahrensnummer:
2024-RV-W-4 und 2025-RV-W-2
Ihre Aufgaben
In besonderem Maße geeignet sind Persönlichkeiten mit einer ausgewiesenen wissenschaftlichen Qualifikation im betriebswirtschaftlichen Themenspektrum, insbesondere im Bereich Messe-, Kongress- und Eventmanagement sowie mit einer mehrjährigen einschlägigen Berufserfahrung. Eine nachweisliche Expertise in aktuellen, für die Veranstaltungswirtschaft relevanten Themen (Digitalisierung, KI, Nachhaltigkeit, etc.) wird vorausgesetzt.
Ihr Profil
Wir erwarten von Ihnen ein hohes Engagement und neue Impulse in der Lehre. Sie sind bereit, maßgeblich zur Weiterentwicklung der bundesweit führenden Studienrichtung Messe-, Kongress- und Eventmanagement beizutragen. Wir setzen die Fähigkeit und die Bereitschaft voraus, gegebenenfalls Teil der Studiengangsleitung zu werden. Sie zeigen Einsatzbereitschaft bei der Ausrichtung der Studieninhalte in Kooperation mit den Partnerunternehmen sowie in der angewandten Forschung.
Die Bereitschaft zur Übernahme von Vorlesungen in den Grundlagenfächern der Betriebswirtschaftslehre sowie zur Betreuung von Projekt- und Bachelorarbeiten in weiteren dienstleistungsorientierten Studiengängen ist für Sie selbstverständlich.
Die Stelle wird nach W2 vergütet. Die Bereitschaft, den Wohnsitz in die Region zu verlegen, wird erwartet.
Unser Angebot
- Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung
- Angebote zur hochschuldidaktischen Weiterbildung am ZHL (Zentrum für Hochschuldidaktik und lebenslanges Lernen)
- Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiales und angenehmes Arbeitsklima
- gute ÖPNV-Anbindung
- Möglichkeit eines Zuschusses zum Job Ticket BW
- Job-Rad-Leasing über JobBikeBW
- Vergünstigtes Essen in der Mensa
Vorausgesetzt werden gemäß § 47 LHG ein abgeschlossenes Hochschulstudium, besondere wissenschaftliche Befähigung (in der Regel Promotion), pädagogische Eignung sowie mindestens fünf Jahre berufspraktische Erfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. Der*Die Bewerber*in muss zudem bereit sein, an der wissenschaftlichen Entwicklung, insbesondere durch Forschung und wissenschaftliche Weiterbildung, teilzuhaben. Erwartet wird ein besonderes Maß an Engagement, Kooperationsbereitschaft mit den beteiligten Unternehmen und Einrichtungen sowie die Bereitschaft zur Gremienarbeit.
Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen im Beamtenverhältnis auf Probe, andernfalls im unbefristeten Angestelltenverhältnis. Die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit als Professor*in ist in der Regel nach dreijähriger Bewährung im Beamtenverhältnis auf Probe möglich.
Online-Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 20.07.2025!
Sie haben Fragen?
Ansprechperson Berufungsverfahren:
Name: Prof. Dr. Bernd Radtke
E-Mail: b.radtke@dhbw-ravensburg.de
Tel.: 0751 / 18999-2792
Ansprechperson Gleichstellung:
Name: Prof. Dr. Ulrike Tennagen
E-Mail: tennagen@dhbw-ravensburg.de
Tel.: 0751 / 18999-2176
