Qualifizierungsprogramm zum Servicetechniker (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unseren Zentralen Service. Im Rahmen eines einjährigen Qualifizierungsprogramms bereiten wir Sie gezielt auf Ihre zukünftige Tätigkeit als Servicetechniker (m/w/d) vor.

Einjähriges Qualifizierungsprogramm zum Servicetechniker (m/w/d):

• Kennenlernen unseres Produktportfolios
• Einführung in die Grundlagen unserer Maschinen, Steuerungen und Betriebsarten
• Begleitung von Neuaufstellungen sowie Einblicke in die Maschinenmontage und Grundgeometrie der Maschinen im Werk
• Unterstützung der Service-Hotline und Kennenlernen interner Abläufe
• Auswertung und Analyse von Messdaten und Schadensbildern im Geometrie-Team sowie Kennenlernen relevanter Softwaretools
• Wechselnde Qualifizierung im Stammwerk und im Außendienst mit direkter Begleitung durch einen Mentor-Servicetechniker, einschließlich Mitarbeit bei Störungsbeseitigungen, Fehleranalysen und Reparaturen
• Erwerb fundierten Fachwissens im Reparatur-Zentrum durch die Demontage und Montage von Maschinenkomponenten
• Ausbau und Vertiefung der NC- und PLC-Kenntnisse

Anschließend Schwerpunkt als Servicetechniker (m/w/d) mit folgenden Aufgaben:

• Eigenständige Inbetriebnahme, Instandsetzung und Wartung unserer Maschinen und Anlagen beim Kunden
• Durchführung von Umbauten
• Systematische Analyse und Behebung von Störungen einschließlich Ursachen­dokumentation
• Ansprechpartner und Spezialist für unsere Kunden vor Ort
• Mitwirkung bei Kundenschulungen zur Bedienung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen
• Betreuung komplexer Fertigungsanlagen von der Vorabnahme bis zum Projektabschluss im Rahmen des Projektteams
• Abstimmung und Planung technischer Themen mit Kunden, Fachabteilungen und Lieferanten
• Kontrolle und Dokumentation des Fortschritts bei Neuaufstellungen und Umbauten
• Koordination von Termin-, Kosten- und Änderungsthemen bis zur Endabnahme in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanager

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene mechanische Ausbildung und bestenfalls eine fachspezifische Weiterbildung zum Meister oder Techniker und bereits erste Berufserfahrung
• Ein großes Interesse an technischen Zusammenhängen und komplexen Abläufen
• Flexibilität, Anpassungsfähigkeit sowie Offenheit gegenüber wechselnden Tätigkeiten und neuen Herausforderungen
• Gute Englischkenntnisse sowie idealerweise weitere Fremdsprachen
• Weltweite Reisebereitschaft
• Bereitschaft zur Übernahme von Wochenenddiensten aufgrund der Betriebszeiten unserer Kunden (teilweise 24/7)

Diese Benefits erwarten Sie

• Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit
• Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie
• Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen
• Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie
• Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen
• Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie
• Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com)

Vielfalt schafft Innovation - GROB steht für Chancengleichheit. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihr Ansprechpartner

Beatrix Kaiser

GROB-WERKE GmbH & Co. KG
Industriestraße 4
87719 Mindelheim
Bewerberhotline: 08261/996-7544
personal@grob.de