Referent für betriebliche Altersvorsorge (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr.
Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

• Betreuung der Mitarbeitenden bzw. Rentner*innen mit einer Pensionszusage in Deutschland und Österreich
• Betreuung der Mitarbeitenden mit einem internationalen Pensionsplan
• Koordinierung des Hans Liebherr-Hilfe e.V.
• Administration der mit einer Pensionszusage verbundenen Aufgaben (bspw. Erstellen von Bescheinigungen, Datenlieferung für die Gutachtenerstellen, Anpassungsprüfung der laufenden Renten)
• Telefonischer, schriftlicher und persönlicher Austausch mit den Liebherr-Gesellschaften, Dienstleistern und Rentenberechtigten sowie deren Hinterbliebenen
• Erstellen und Bearbeiten von Informationsmaterialien insb. für Rentenberechtigte, Mitarbeitende und Personalleitungen
• Mitarbeit in Projekten (Neuordnung/ Überarbeiten von Versorgungsordnungen)
• Mitwirken bei der Prozessoptimierung interner Abläufe
• Klärung von Rechtsfragen

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss als Betriebswirt (m/w/d) (z.B. VWA) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Alternativ: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Versicherungen/ Banken/ Finanzen
• Kenntnisse im Bereich der betrieblichen Altrsvorsorge
• Praktische Erfahrungen in der Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Interesse an rechtlichen Sachverhalten und Freude am Umgang mit Zahlen
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten
• Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise
• Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
• Sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher und englischer Sprache
• Konstruktives Einbringen im Team
• Engagement und hohe Einsatzbereitschaft

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

• Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit
• Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen
• Faire und leistungsgerechte Vergütung
• Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
• Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm
• Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt
• Teamspirit meets Raum für Kreativität
• Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unseres Betriebsrestaurants stärken
• Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing
• Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge

Christina Hein
+49 (7351) 41 4774