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Senior Project Manager (m/w/d) Engineering

Die RENK Group AG mit Hauptsitz in Augsburg ist ein weltweit führender Hersteller von einsatzkritischen Antriebslösungen in verschiedenen militärischen und zivilen Endmärkten. Rund 4.400 engagierte Mitarbeiter sorgen dafür, dass wir ein verlässlicher Partner der Zeitenwende sind. Mit unseren innovativen und ganzheitlichen Mobilitätslösungen für militärische Fahrzeuge und Seestreitkräfte leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit von Gesellschaften mit demokratischen Werten. Kunden und Anwender verschiedener ziviler Industrien vertrauen auf ihrem Weg zu mehr Energieeffizienz und zur Klimaneutralität auf RENK. Mit unseren 14 Produktionsstätten als Teil eines Netzwerks von 22 Standorten für die Produktion, technische Betreuung und Wartung in aller Welt sind wir immer in der Nähe unserer Kundinnen und Kunden.

Senior Project Manager (m/w/d) Engineering

  • Vollzeit
  • Hybrid
  • Augsburg, Deutschland
  • Mit Berufserfahrung
  • 31.07.26

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten internationale Schlüsselprojekte der Division Vehicle Mobility Solutions (VMS) mit Schwerpunkt auf Engineering, Produktentwicklung und Produktdigitalisierung
  • Sie treiben die Entwicklung innovativer Produkte aktiv voran und steuern diese entlang des gesamten Produktlebenszyklus - von der Idee über die Industrialisierung bis zur Markteinführung
  • Sie orchestrieren komplexe Entwicklungsprojekte mit verschiedenen Workstreams und sorgen für klare Strukturen, Transparenz und nachhaltige Ergebnisse
  • Sie stellen die erfolgreiche Zusammenarbeit von Engineering, Operations, Vertrieb, Einkauf und externen Technologiepartnern sicher
  • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Management, internationalen Entwicklungsteams und externen Partnern
  • Sie verantworten die Kommunikation auf Top-Management-Ebene und schaffen Alignment in anspruchsvollen internationalen Stakeholder-Konstellationen

Ihr Profil

  • Studium: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
  • Fachliche Expertise: Sie bringen mehrjährige Erfahrung (ca. 6+ Jahre) in der Leitung anspruchsvoller Projekte mit - idealerweise im industriellen, technologischen oder Beratungsumfeld
  • Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Produktentwicklung und ggf. Erfahrung in der Digitalisierung von Produkten im Maschinenbau
  • Methodenkompetenz: Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. IPMA, GPM oder vergleichbar) sowie sicherer Umgang mit MS Project und MS Office
  • Führung & Kommunikation: Sie können internationale Teams führen, überzeugen und in komplexen Situationen Klarheit schaffen
  • Sprachkompetenz: Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift
  • Persönliches Engagement: Ihre proaktive, strukturierte und effiziente Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit runden Ihr Profil ab

Was wir bieten

Arbeitsvertrag: Freuen Sie sich auf einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Bei uns profitieren Sie von einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Sonderzahlungen.
Gesundheit: Ob mit dem Jobrad zur Arbeit oder beim Training mit Wellpass/ EGYM - wir unterstützen Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden. In unserer Betriebskantine erwartet Sie zudem eine ausgewogene Ernährung im Arbeitsalltag.
Mobilität: Laden Sie Ihr Elektroauto bequem bei uns vor Ort oder nutzen Sie ein Jobticket - wir bezuschussen Ihre umweltfreundliche Mobilität deutschlandweit.
Betriebliche Altersvorsorge: Planen Sie heute schon für morgen - wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss.
Weiterentwicklung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern Sie mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Wir suchen Mitarbeitende, die Spaßdaran haben, Veränderungen voranzutreiben und gemeinsam mit RENK unser kontinuierliches Wachstum zu gestalten.

Ansprechpartner

Eileen Mathiae Talent Acquisition Partner
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Veröffentlicht am 02.08.2026

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