Technische/r Assistent/-in (w/m/d)
oder CTA oder mit vergleichbarer Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Bachelor Abschluss
Wer wir sind
Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Stuttgart (CVUA Stuttgart) ist ein unabhängiges Untersuchungsamt des Landes Baden-Württemberg für die Bereiche Lebensmittelsicherheit, Verbraucherschutz und Tiergesundheit. Die rund 240 Mitarbeitenden bilden ein qualifiziertes Team aus wissenschaftlichen Sachverständigen, technischen Mitarbeitenden und Verwaltungsangestellten. Ein Leitbild und gemeinsame Werte verbinden uns
Infos zur Stelle
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben wir eine Stelle in unserer Abteilung Lebensmittel pflanzlicher Herkunft zu besetzen. Die Stelle ist zunächst bis zum 14.08.2028 befristet.
Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 9b TV-L.
Die Stelle eignet sich sowohl für Berufserfahrene als auch für Berufsanfänger/-innen.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung und Untersuchung von Lebensmitteln auf Inhaltsstoffe, Zusatzstoffe und Kontaminanten mit unterschiedlichsten analytischen Verfahren, einschließlich der Betreuung von Messgeräten (HPLC, GC).
- Probenmanagement (Datenerfassung im Labormanagementsystem).
- Labororganisation (u. a. Standardverwaltung, Bestandspflege von Verbrauchschemikalien, Bestellwesen von Laborkleingeräten).
- Erarbeitung und Umsetzung von QM-Vorgaben.
- Betreuung von Praktikantinnen, Praktikanten und Hospitantinnen, Hospitanten.
- Mitarbeit im Social-Media Team der Abteilung.
Der genaue Zuschnitt des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Wir setzen voraus
- Eine abgeschlossene Ausbildung als CTA oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Bachelor-Abschluss.
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit; insbesondere die Befähigung zu enger Zusammenarbeit und Zuverlässigkeit bei Absprachen.
- Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Level C1).
Von Vorteil sind
- Ausbildungsabschlusszeugnisse mit der Note: gut.
- Gute EDV-Kenntnisse (Labordatensysteme, Office-Programme).
- Eigeninitiative, Kreativität und eine schnelle Auffassungsgabe.
- Effiziente Selbstorganisation und Flexibilität bei großer Aufgabenvielfalt.
- Service- und kundenorientiertes Auftreten.
- Interesse an Methodenentwicklung und apparativen Analyseverfahren.
- Offenheit für neue Tätigkeiten und Lernbereitschaft.
Wir bieten
- Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet.
- Ein aufgeschlossenes, kooperatives und kompetentes Team.
- Intensive Einarbeitung über eine/n zugewiesene/n Mentor/in.
- Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmaßnahmen.
- Flexible Arbeitszeiten mit großzügigen Gleitzeitregelungen.
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Unterstützung Ihrer Mobilität mit einem Zuschuss zum JobTicket BW.
- Verschiedene Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u. a. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Eine Kantine mit großer Essensauswahl zu günstigen Konditionen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, bitte ausschließlich per E-Mail und zusammengefasst in einer Anlage im pdf-Format, max. 15 MB, an Bewerbungen@cvuas.bwl.de unter Angabe der Kennziffer: P-08-2026
Die Bewerbungsfrist endet am 14.09.2026. Bewerbungen in Papierform können leider nicht berücksichtigt werden.
Download
» Ausschreibung als PDF-Dokument
Hinweis
Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie unter Informationen gem. Art 13 DSGVO zum Datenschutz bei Stellenausschreibungen.
Artikel erstmals erschienen am 24.08.2026
